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貞豐構(gòu)建“三道防線” 推進懲防體系建設

2014年01月29日 15:13:37來源:亮點黔西南 作者:王元生

    亮點黔西南訊 2013年,貞豐縣紀委監(jiān)察局充分發(fā)揮組織協(xié)調(diào)職能作用,著力構(gòu)建“三道防線”,深入推進懲治和預防腐敗體系建設,確保干部清正、政府清廉、政治清明。

    構(gòu)建思想道德防線。采取多形式、多層次、全方位深入開展理想信念、黨性黨風黨紀和從政道德教育,健全警示教育大會制度,完善分層分類施教機制。召開黨風廉政教育專題講座和全縣黨風廉政警示教育大會;修訂了2013-2017懲防體系建設工作規(guī)劃,查找廉政風險點;建立長效機制,在媒體、報刊開辦專欄,報送信息、調(diào)研文章分別被中央、省、州報刊雜志采用;開展了示范教育和崗位廉政教育,組織領(lǐng)導干部和重點單位班子到縣警示教育基地接受警示教育;落實了黨政主要領(lǐng)導講廉政黨課制度,在黨校開設廉潔從政教育課程,對鄉(xiāng)科級黨政主要領(lǐng)導進行廉政專題培訓2次;建立干部任前廉政談話機制,對擬任黨政干部進行了任前廉政培訓和考試;建設了廉政網(wǎng)站,建立健全輿情信息收集、研判和處置機制,每月撰寫網(wǎng)評文章1篇以上;創(chuàng)建廉政文化“六進六增”示范點,建成完善縣廉政教育基地,規(guī)范管理。

    構(gòu)建預警糾錯防線。嚴格執(zhí)行述職述廉、誡勉談話、民主生活會、重大事項報告等制度。認真落實中央、省、州各項作風建設規(guī)定,促進干部廉潔自律,通過成立督查隊伍、明確督查方式、實行月通報制、嚴格執(zhí)行責任追究制四項機制,強化作風督查常態(tài)化,推進工作落實。通過檢查,2013年度,該縣共對違反作風規(guī)定的78名干部進行相應處理和紀律處分。其中,對62名違反作風規(guī)定的干部進行誡勉談話,對2名上班打麻將干部給予黨紀處分,對1名違規(guī)辦酒干部給予紀律處分,對2名科級領(lǐng)導干部作風粗暴、工作不實進行了調(diào)查談話,對7名科級領(lǐng)導干部違規(guī)駕駛公車進行了通報并要求作出深刻檢查,責令4名公車私用人員個人承擔公車私用所產(chǎn)生費用。開展“三公”經(jīng)費檢查,公車運行費用、公務接待費用與同期相比實現(xiàn)大幅下降。抓好農(nóng)村基層黨風廉政建設,全縣164個村居委會均建立了村民監(jiān)督委員會,開展黨務、政務、村務“三公開”全面檢查,規(guī)范“三公開”工作。

    構(gòu)建黨紀國法防線。全年紀檢監(jiān)察機關(guān)共受理信訪舉報180件(次),全縣共立黨紀政紀案件39件46人,結(jié)案39件,處分46人。其中黨紀處分18人,政紀處分28人;立鄉(xiāng)科級干部5件7人,要案15件19人;自辦案件30件,占立案數(shù)的76%;自辦案件涉及違紀資金167萬元,收繳違紀資金167萬元。在查處的案件中,立案數(shù)、機關(guān)自辦案件數(shù)、鄉(xiāng)科級干部數(shù)、貪污賄賂涉案金額數(shù)和查處并移送司法機關(guān)人數(shù)與前三年平均相比都增長5%以上。在案件審理工作中,所有案件事實清楚、證據(jù)確鑿、定性準確、處理恰當、程序合法、手續(xù)完備。案件執(zhí)行到位,立卷規(guī)范。

    通過加強黨風廉政建設,扎實開展廉政教育,增強了廣大黨員干部堅定了理想信念和拒腐防變意識,對改進作風建設,促進勤政廉政,為推進科學發(fā)展、后發(fā)趕超、同步小康保駕護航。(王元生報道)

 


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貞豐構(gòu)建“三道防線” 推進懲防體系建設

亮點黔西南 | 2014年01月29日 15:13:37 | 王元生

    亮點黔西南訊 2013年,貞豐縣紀委監(jiān)察局充分發(fā)揮組織協(xié)調(diào)職能作用,著力構(gòu)建“三道防線”,深入推進懲治和預防腐敗體系建設,確保干部清正、政府清廉、政治清明。

    構(gòu)建思想道德防線。采取多形式、多層次、全方位深入開展理想信念、黨性黨風黨紀和從政道德教育,健全警示教育大會制度,完善分層分類施教機制。召開黨風廉政教育專題講座和全縣黨風廉政警示教育大會;修訂了2013-2017懲防體系建設工作規(guī)劃,查找廉政風險點;建立長效機制,在媒體、報刊開辦專欄,報送信息、調(diào)研文章分別被中央、省、州報刊雜志采用;開展了示范教育和崗位廉政教育,組織領(lǐng)導干部和重點單位班子到縣警示教育基地接受警示教育;落實了黨政主要領(lǐng)導講廉政黨課制度,在黨校開設廉潔從政教育課程,對鄉(xiāng)科級黨政主要領(lǐng)導進行廉政專題培訓2次;建立干部任前廉政談話機制,對擬任黨政干部進行了任前廉政培訓和考試;建設了廉政網(wǎng)站,建立健全輿情信息收集、研判和處置機制,每月撰寫網(wǎng)評文章1篇以上;創(chuàng)建廉政文化“六進六增”示范點,建成完善縣廉政教育基地,規(guī)范管理。

    構(gòu)建預警糾錯防線。嚴格執(zhí)行述職述廉、誡勉談話、民主生活會、重大事項報告等制度。認真落實中央、省、州各項作風建設規(guī)定,促進干部廉潔自律,通過成立督查隊伍、明確督查方式、實行月通報制、嚴格執(zhí)行責任追究制四項機制,強化作風督查常態(tài)化,推進工作落實。通過檢查,2013年度,該縣共對違反作風規(guī)定的78名干部進行相應處理和紀律處分。其中,對62名違反作風規(guī)定的干部進行誡勉談話,對2名上班打麻將干部給予黨紀處分,對1名違規(guī)辦酒干部給予紀律處分,對2名科級領(lǐng)導干部作風粗暴、工作不實進行了調(diào)查談話,對7名科級領(lǐng)導干部違規(guī)駕駛公車進行了通報并要求作出深刻檢查,責令4名公車私用人員個人承擔公車私用所產(chǎn)生費用。開展“三公”經(jīng)費檢查,公車運行費用、公務接待費用與同期相比實現(xiàn)大幅下降。抓好農(nóng)村基層黨風廉政建設,全縣164個村居委會均建立了村民監(jiān)督委員會,開展黨務、政務、村務“三公開”全面檢查,規(guī)范“三公開”工作。

    構(gòu)建黨紀國法防線。全年紀檢監(jiān)察機關(guān)共受理信訪舉報180件(次),全縣共立黨紀政紀案件39件46人,結(jié)案39件,處分46人。其中黨紀處分18人,政紀處分28人;立鄉(xiāng)科級干部5件7人,要案15件19人;自辦案件30件,占立案數(shù)的76%;自辦案件涉及違紀資金167萬元,收繳違紀資金167萬元。在查處的案件中,立案數(shù)、機關(guān)自辦案件數(shù)、鄉(xiāng)科級干部數(shù)、貪污賄賂涉案金額數(shù)和查處并移送司法機關(guān)人數(shù)與前三年平均相比都增長5%以上。在案件審理工作中,所有案件事實清楚、證據(jù)確鑿、定性準確、處理恰當、程序合法、手續(xù)完備。案件執(zhí)行到位,立卷規(guī)范。

    通過加強黨風廉政建設,扎實開展廉政教育,增強了廣大黨員干部堅定了理想信念和拒腐防變意識,對改進作風建設,促進勤政廉政,為推進科學發(fā)展、后發(fā)趕超、同步小康保駕護航。(王元生報道)

 

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