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          銅仁市萬山區(qū)2013年公開選拔鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府科技副職公告(第一號(hào))

          時(shí)間:2013-01-28 15:06:13 來源: 作者:

          銅仁市萬山區(qū)2013年公開選拔鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府科技副職公告(第一號(hào))

              為不斷深化干部人事制度改革,優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),拓寬選人用人渠道,促使優(yōu)秀人才脫穎而出,中共銅仁市萬山區(qū)委決定,面向全市公開選拔鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府科技副職,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

          一、公開選拔職位及人數(shù) 

          面向全市公開選拔9名鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府科技副職。

          二、資格條件

          全市范圍內(nèi)行政、事業(yè)單位的在職干部,符合下列資格條件的均可報(bào)考。

          1、應(yīng)當(dāng)具備《貴州省鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作辦法》規(guī)定的基本條件;

          2、應(yīng)當(dāng)具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷和學(xué)士及以上學(xué)位;

          3、應(yīng)當(dāng)具有2年以上工齡(20101231日以前參加工作),年齡在30周歲以下(19821231日以后出生),出生日期以干部檔案為準(zhǔn)。

          三、選拔程序

          (一)公開報(bào)名。采取組織推薦報(bào)名或個(gè)人報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí),填寫統(tǒng)一印制的《報(bào)名登記表》一式兩份,由報(bào)考者所在單位黨委(黨組)核實(shí)并簽署意見。

          (二)資格審查。按照公開選拔的條件和資格對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,合格的參加公開選拔,憑本人有效居民身份證領(lǐng)取準(zhǔn)考證。報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提交報(bào)名資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消其考試資格和任用資格。在黨紀(jì)、政紀(jì)處分期內(nèi)的,正被立案審查和受過刑事處罰的,近三年年度考核有不稱職(不合格)情況的,不能報(bào)考。

          (三)筆試。報(bào)考人員憑本人有效居民身份證和準(zhǔn)考證,在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加統(tǒng)一考試。筆試采用閉卷方式進(jìn)行,依據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部公開選拔和競爭上崗考試大綱》命題。由高分到低分按擬選拔人數(shù)與面試人數(shù)13的比例確定面試人選(入圍最后一名出現(xiàn)成績相同者一并列入)。

          (四)面試。主要測試應(yīng)試者在領(lǐng)導(dǎo)能力素質(zhì)、個(gè)性特征等方面對(duì)選拔職位的適應(yīng)程度。

          應(yīng)試者考試綜合成績按筆試成績、面試成績各占50%計(jì)算,由高分到低分按擬選拔人數(shù)與考察人選1:2的比例確定考察人選。

          (五)組織考察。對(duì)考察人選統(tǒng)一組織體檢,體檢參照公務(wù)員體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢合格者確定為考察對(duì)象,體檢不合格者所缺名額,按綜合成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。考察按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定的程序進(jìn)行,由區(qū)委組織部制定考察方案,組織考察組對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行考察。

          (六)決定任用。根據(jù)考試、考察情況,區(qū)委組織部研究提出擬任職建議人選和分配到各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))的初步方案,報(bào)區(qū)委討論決定。區(qū)委討論決定任職人選后,按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行任前公示。決定任用的,履行鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府科技副職職責(zé)。一年后,區(qū)委組織部考核能勝任所任職務(wù)的,經(jīng)區(qū)委討論決定,明確為副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部。鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府科技副職任職期限一般為2年,可連續(xù)任職。擔(dān)任鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府科技副職期間,區(qū)委可根據(jù)工作需要和干部的德才表現(xiàn),調(diào)整任職崗位。年度考核由區(qū)委組織部負(fù)責(zé),考核不勝任的,免去其所任鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府科技副職職務(wù),按原職級(jí)安排工作。

          四、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及要求

          (一)報(bào)名時(shí)間:201221日—31日。

          (二)報(bào)名方式:

              1、現(xiàn)場報(bào)名:報(bào)考人員持相關(guān)報(bào)名資料于201321日—31日(上午830—下午530)到銅仁市萬山區(qū)公開選拔領(lǐng)導(dǎo)干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(銅仁市萬山區(qū)委組織部)報(bào)名;

          2、網(wǎng)上報(bào)名:請(qǐng)將報(bào)名時(shí)需要提供的資料掃描(word格式)后,以電子郵件方式發(fā)送到專用郵箱wsqzzbgbs@163.com);

          3、傳真報(bào)名:請(qǐng)將報(bào)名時(shí)需要提供的資料傳真至銅仁市萬山區(qū)公開選拔領(lǐng)導(dǎo)干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。傳真電話:08563521005。

          可代報(bào)名,報(bào)名資料不予退回。

          (三)報(bào)名要求:

          1、填寫《報(bào)名登記表》一式二份;

          2、提供有效居民身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書等有關(guān)資料原件和復(fù)印件各一份;參加工作文件復(fù)印件一份(需加蓋單位黨委[黨組]或組織人事部門公章),同時(shí)交近期2寸同底免冠彩色照片4張。

          通過電子郵件、傳真方式和代為報(bào)名的,請(qǐng)本人于筆試前5日內(nèi),帶齊現(xiàn)場報(bào)名所需有關(guān)有效證件原件及復(fù)印件到銅仁市萬山區(qū)公開選拔領(lǐng)導(dǎo)干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室進(jìn)行復(fù)審,合格的發(fā)給準(zhǔn)考證。

          五、其他事宜

          筆試、面試時(shí)間及地點(diǎn)通過萬山綜合門戶網(wǎng)另行公布。

          咨詢電話:08563521451(萬山區(qū)委組織部)

          監(jiān)督電話:08563523014(萬山區(qū)紀(jì)委)

          本方案及未盡事宜由中共銅仁市萬山區(qū)委組織部負(fù)責(zé)解釋。

           附件:報(bào)名登記表

                                   銅仁市萬山區(qū)公開選拔領(lǐng)導(dǎo)干部

          工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

             2013125


          銅仁市萬山區(qū)2013年公開選拔鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府科技副職公告(第一號(hào))

           | 2013-01-28 15:06:13 | 

          銅仁市萬山區(qū)2013年公開選拔鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府科技副職公告(第一號(hào))

              為不斷深化干部人事制度改革,優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),拓寬選人用人渠道,促使優(yōu)秀人才脫穎而出,中共銅仁市萬山區(qū)委決定,面向全市公開選拔鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府科技副職,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

          一、公開選拔職位及人數(shù) 

          面向全市公開選拔9名鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府科技副職。

          二、資格條件

          全市范圍內(nèi)行政、事業(yè)單位的在職干部,符合下列資格條件的均可報(bào)考。

          1、應(yīng)當(dāng)具備《貴州省鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作辦法》規(guī)定的基本條件;

          2、應(yīng)當(dāng)具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷和學(xué)士及以上學(xué)位;

          3、應(yīng)當(dāng)具有2年以上工齡(20101231日以前參加工作),年齡在30周歲以下(19821231日以后出生),出生日期以干部檔案為準(zhǔn)。

          三、選拔程序

          (一)公開報(bào)名。采取組織推薦報(bào)名或個(gè)人報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí),填寫統(tǒng)一印制的《報(bào)名登記表》一式兩份,由報(bào)考者所在單位黨委(黨組)核實(shí)并簽署意見。

          (二)資格審查。按照公開選拔的條件和資格對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,合格的參加公開選拔,憑本人有效居民身份證領(lǐng)取準(zhǔn)考證。報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提交報(bào)名資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消其考試資格和任用資格。在黨紀(jì)、政紀(jì)處分期內(nèi)的,正被立案審查和受過刑事處罰的,近三年年度考核有不稱職(不合格)情況的,不能報(bào)考。

          (三)筆試。報(bào)考人員憑本人有效居民身份證和準(zhǔn)考證,在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加統(tǒng)一考試。筆試采用閉卷方式進(jìn)行,依據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部公開選拔和競爭上崗考試大綱》命題。由高分到低分按擬選拔人數(shù)與面試人數(shù)13的比例確定面試人選(入圍最后一名出現(xiàn)成績相同者一并列入)。

          (四)面試。主要測試應(yīng)試者在領(lǐng)導(dǎo)能力素質(zhì)、個(gè)性特征等方面對(duì)選拔職位的適應(yīng)程度。

          應(yīng)試者考試綜合成績按筆試成績、面試成績各占50%計(jì)算,由高分到低分按擬選拔人數(shù)與考察人選1:2的比例確定考察人選。

          (五)組織考察。對(duì)考察人選統(tǒng)一組織體檢,體檢參照公務(wù)員體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢合格者確定為考察對(duì)象,體檢不合格者所缺名額,按綜合成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。考察按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定的程序進(jìn)行,由區(qū)委組織部制定考察方案,組織考察組對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行考察。

          (六)決定任用。根據(jù)考試、考察情況,區(qū)委組織部研究提出擬任職建議人選和分配到各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))的初步方案,報(bào)區(qū)委討論決定。區(qū)委討論決定任職人選后,按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行任前公示。決定任用的,履行鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府科技副職職責(zé)。一年后,區(qū)委組織部考核能勝任所任職務(wù)的,經(jīng)區(qū)委討論決定,明確為副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部。鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府科技副職任職期限一般為2年,可連續(xù)任職。擔(dān)任鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府科技副職期間,區(qū)委可根據(jù)工作需要和干部的德才表現(xiàn),調(diào)整任職崗位。年度考核由區(qū)委組織部負(fù)責(zé),考核不勝任的,免去其所任鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府科技副職職務(wù),按原職級(jí)安排工作。

          四、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及要求

          (一)報(bào)名時(shí)間:201221日—31日。

          (二)報(bào)名方式:

              1、現(xiàn)場報(bào)名:報(bào)考人員持相關(guān)報(bào)名資料于201321日—31日(上午830—下午530)到銅仁市萬山區(qū)公開選拔領(lǐng)導(dǎo)干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(銅仁市萬山區(qū)委組織部)報(bào)名;

          2、網(wǎng)上報(bào)名:請(qǐng)將報(bào)名時(shí)需要提供的資料掃描(word格式)后,以電子郵件方式發(fā)送到專用郵箱wsqzzbgbs@163.com);

          3、傳真報(bào)名:請(qǐng)將報(bào)名時(shí)需要提供的資料傳真至銅仁市萬山區(qū)公開選拔領(lǐng)導(dǎo)干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。傳真電話:08563521005

          可代報(bào)名,報(bào)名資料不予退回。

          (三)報(bào)名要求:

          1、填寫《報(bào)名登記表》一式二份;

          2、提供有效居民身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書等有關(guān)資料原件和復(fù)印件各一份;參加工作文件復(fù)印件一份(需加蓋單位黨委[黨組]或組織人事部門公章),同時(shí)交近期2寸同底免冠彩色照片4張。

          通過電子郵件、傳真方式和代為報(bào)名的,請(qǐng)本人于筆試前5日內(nèi),帶齊現(xiàn)場報(bào)名所需有關(guān)有效證件原件及復(fù)印件到銅仁市萬山區(qū)公開選拔領(lǐng)導(dǎo)干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室進(jìn)行復(fù)審,合格的發(fā)給準(zhǔn)考證。

          五、其他事宜

          筆試、面試時(shí)間及地點(diǎn)通過萬山綜合門戶網(wǎng)另行公布。

          咨詢電話:08563521451(萬山區(qū)委組織部)

          監(jiān)督電話:08563523014(萬山區(qū)紀(jì)委)

          本方案及未盡事宜由中共銅仁市萬山區(qū)委組織部負(fù)責(zé)解釋。

           附件:報(bào)名登記表

                                   銅仁市萬山區(qū)公開選拔領(lǐng)導(dǎo)干部

          工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

             2013125

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